用友erp实施顾问怎么招人（用友erp实施顾问这个工作怎么样）

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1、我也是做用友过来的。你可以去分公司去学习。也可以去当地的代理商去学习。一般的做这个起码要2-3年才能出头。我做了3年。现在做tu8。我去厂里做ERP主管。

2、erp系统在财务管理方面用的比较广泛，就业前景还是挺不错的，比如善班，他们跟一些大型厂商用友，金蝶，oracle等都有合作。

3、首先给你肯定，ERP实施顾问的前景很好，未来企业信息化是趋势，ERP是企业信息化的首选。

4、用友实施顾问这个职位名称范畴还是比较大的。

1、读了这么多年的书肯定明白学校学习要靠自己什么培训学校也是以赚钱为目的的能否学到东西也是要靠自己的，而且实施顾问这个岗位，要实战经验的，是学不来的。建议如果是想从事实施顾问的工作，毕业后还不如直接去软件公司应聘，应聘后从基础做起，多出去接触客户，成长很快的。

2、去培训了，培训不合格。哪个公司也不敢要的。

3、你想问的是用友学院吧，在用友学院有专门的实施培训课程，会教你用友主要产品u9或者nc的使用及用友的实施方法论以及其他课程。课程结束后，用友学院会进行就业双选会，涉及的有用友的关系企业，重要代理商以及用友的分公司，以及集团内部部门。

4、行业目前确实缺人，结果是这个行业里待遇相对还算可以（行业内用友待遇不算高），如果要选择这个行业要快，因为行业内各个公司都在加大力度培养人才。学院的价值是为你提供一个入行的思路和课程体系。相当于给你这个行业的学习大纲。

5、理论的证书与实践应用完全是两码事，没有参考性。ERP很多时候是一个管理基础，是项目的管控能力，对企业管理改善和优化的能力，学一个工具帮助不大。但如果你非常想进这个ERP行业，也不妨去参加一下培训；毕竟有比没有好。

用友erp实施顾问怎么招人（用友erp实施顾问这个工作怎么样）

这个还是看地区的吧，一般像北上广，南方城市的需求量是很大的，这个行业总的看在未来几年还是稀缺的，从事实施工作的人其实不少，真正技术好的，能独立完成项目的人比较少。国内目前就是用友和金蝶这两家最大的ERP软件供应商，这是很多小型软件供应商不能比的。

：个人认为前景很好。这是个学习型织会，也就是说做这行可以不停地学到新的东西.包括计算机、管理，而且不是理论，在ERP实施过程中，通过在不同的企业实践，接触不同的人，不同的企业实况，从而在知识应用方面得到提升；实施顾问的发展目标是项目经理或者咨询顾问。

首先给你肯定，ERP实施顾问的前景很好，未来企业信息化是趋势，ERP是企业信息化的首选。

1、在武汉报名学用友ERP实施顾问需要本科学历，或在读本科生。学员在入学前会有考核，从笔试和面试综合考察学员的个人素质。学习后的毕业设计是紧密结合他在一线实习的具体项目的，企业导师有可能就是他今后的leader。

2、如果你是一个在校生或者刚毕业的学生的话，没有相关经验也没有关系，你可以申请到用友去做实习生，通过几个月的实习工作来学习用友的软件，表现好的的话，也是能转正的。

3、ERP实施顾问的要求：根据企业内外部环境和资源状况，分析企业建立ERP系统的可行性，科学制定ERP项目的战略目标；确定企业对ERP的需求，包括功能、时间、效率等方面的要求；分析企业管理现状与所实施的ERP系统的差距，拟定企业流程重组和管理改进方案。

4、实施顾问的发展目标是项目经理或者咨询顾问。项目经理在一般ERP供应商收入在10W，好的就不提了。2：入行要学习一些基础：数据库管理、基础的业务主要是会计方面的业务，有一定的计算机应用能力、沟通能力、办公软件的应用能力，一定的SQL语言基础等。

5、用友产品应用 2 数据库知识 3 网络知识 4 行业流程 5 简单的程序代码编写这些都是知识层面的，实施人员还需要良好的表述沟通能力。

会给你介绍工作，但是资源并不是很好，待遇也一般。。现在ERP实施员也都开始招应届毕业生了。关于花钱培训这个事儿，自己还是想清楚以后再作决定。

首先呢，想从事用友实施顾问的，可以，双手赞成，毕竟是国内ERP行业一大品牌。其次呢，花钱培训，说实话，不支持，①费用不低，想培训的基本都是没钱没工作的应届生，好意思张口再向爸妈要钱嘛？②其实能学到的东西并不多，不值得花。当然也有例外哈，极个别的就不说了。

想进用友最好是懂一些ERP知识了，最好是有使用过ERP相关软件的惊讶，熟悉用友的产品当然会最好的了。如果你是一个在校生或者刚毕业的学生的话，没有相关经验也没有关系，你可以申请到用友去做实习生，通过几个月的实习工作来学习用友的软件，表现好的的话，也是能转正的。

出差吃住行都是报销的。满一个月还可以回去一趟，机票什么的都是报销的，要是不满一个月回去，机票就得自己出。发展前景：朝着业务方面吧，有了一定的客户群，有了产品的供应商，然后做个代理什么的。

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